Rosolini Ammonta a circa il 40 per cento del bilancio di previsione la spesa dedicata al capitolo personale. Tradotto in cifre ogni anno l’ente di via Roma spende circa 6 milioni e 200mila euro per gli stipendi dei funzionari e degli impiegati, che tra indeterminati a tempo pieno e parziale e precari sono in totale 215.
Una cifra ragguardevole su un totale delle spese correnti, ovvero quelle necessarie per il mantenimento della macchina comunale, che ammonta a 14 milioni e 800 mila euro. Tra gli obiettivi dell’amministrazione comunale da tempo, c’è quello della riorganizzazione dei settori e soprattutto della rimodulazione della pianta organica comunale, per ottimizzare i servizi offerti ai cittadini. Un processo lungo e complicato, che ha richiesto anche la nomina, da parte del sindaco, del direttore generale che si dedicasse appositamente ai rapporti con il personale. Al momento alcuni spostamenti sono stati già concretizzati nei vari settori, ma il processo non può dirsi ancora concluso. Tra le spese che l’Ente si trova ad affrontare per il personale rilevante è quella necessaria per le ore di lavoro straordinario.
Un apposito fondo, che ammonta a 46mila euro, è stato ripartito secondo le stime effettuate negli altri anni, in modo da assegnare ai responsabili di servizio una guida per il calcolo del monte ore a disposizione per ciascun settore.
A posizionarsi in testa alla spesa per lo straordinario il settore più «operativo» di quelli comunali, afferente all’assessorato ai Lavori Pubblici, che si «aggiudica» oltre 15mila euro di budget a disposizione. Segue con quasi 12mila euro il settore della Polizia Municipale. Terzo con notevole distacco il primo settore «Amministrazione e Affari generali» con 6mila euro e quarto «Ecologia ed autoparco» con 3.473 euro. A seguire tutti gli altri settori: programmazione e gestione del settore economico e finanziario 1.475 euro, programmazione e gestione delle risorse umane 1.475 euro, urbanistica edilizia e protezione civile 1.241 euro, sviluppo economia e servizi cimiteriali 1.373 euro, attività culturali, sportive e pubblica istruzione 1.673 euro. Ultimi per la disponibilità di monte ore di straordinario i settori servizi sociali e servizio delle entrate, entrambi con 787,12 euro a disposizione per l’intero anno 2010. La cifra totale di 46.481,12 euro, servirà dunque all’erogazione del compenso per i funzionari previa verifica delle prestazioni rilevate dal sistema automatico delle presenze, oltre che in seguito delle certificazioni rilasciate dai responsabili dei servizi interessati e nel rispetto del budget assegnato.
Santina Giannone